Abogado de Compensación de Trabajadores de Chicago

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Cuando los trabajadores de Illinois sufren lesiones en el trabajo, están cubiertos por las prestaciones de indemnización laboral. Sin embargo, navegar por el complejo sistema de indemnización laboral puede resultar abrumador para un trabajador lesionado. Aquí es donde entra en juego un abogado especializado en indemnización laboral de Chicago. Los abogados especializados en indemnización laboral de Chicago de nuestro bufete de abogados de lesiones personales cuentan con décadas de experiencia en la gestión de casos de indemnización laboral y pueden ayudarle a obtener las prestaciones que se merece.

¿Por qué necesito un abogado especializado en indemnizaciones laborales?

¿Sufrió la enfermedad o lesión mientras realizaba tareas relacionadas con su trabajo?

Nuestros abogados expertos en indemnización laboral pueden reclamar una indemnización en su nombre y ayudarle a presentar una solicitud de indemnización laboral. Podemos negociar con la compañía de seguros para maximizar su indemnización y reembolsarle los gastos médicos. Podemos garantizar que la compañía de seguros pague las lesiones o enfermedades profesionales, y nos aseguramos de que sus cheques no se interrumpan sin previo aviso. En caso de lesión o enfermedad mortal, podemos obtener una indemnización para determinados familiares supervivientes.

Los abogados de indemnización por accidentes de trabajo también pueden garantizar que cualquier disputa o complicación que surja durante el proceso de indemnización por accidentes de trabajo se gestione con eficacia.

¿Necesito un abogado especialista en indemnización por accidente laboral?

¿Qué son las prestaciones por accidente laboral en Illinois?

Gestionado por la Comisión de Compensación Laboral de Illinois (IWCC), de conformidad con la Ley de Compensación Laboral de Illinois (820 ILCS 305, et al.), el sistema de compensación laboral de Illinois exige a casi todos los empleadores contratar un seguro de compensación laboral para proteger a los trabajadores con lesiones o enfermedades relacionadas con el trabajo con apoyo financiero y prestaciones médicas. Los trabajadores sindicalizados y los empleados no sindicalizados son elegibles bajo el sistema sin culpa; los trabajadores no están obligados a demostrar la negligencia del empleador.

Estas leyes especiales de protección laboral proporcionan a los trabajadores lesionados una forma de obtener una indemnización sin necesidad de demostrar culpa, a diferencia de las reclamaciones por daños personales.

La indemnización por accidente laboral cubre las prestaciones por incapacidad para las víctimas de enfermedades o lesiones relacionadas con el trabajo:

  • La incapacidad total temporal (TTD) proporciona una compensación por los salarios perdidos y la atención médica a los trabajadores que se encuentran temporalmente incapacitados para trabajar.
  • La incapacidad parcial temporal (TPD) ayuda a los trabajadores lesionados que regresan al trabajo con ingresos reducidos, basándose en el salario semanal medio.
  • La incapacidad parcial permanente (PPD) proporciona prestaciones a los trabajadores con discapacidades permanentes.
  • Las prestaciones por incapacidad total permanente (PTD) proporcionan apoyo financiero de por vida en caso de incapacidad permanente.
  • Las prestaciones por rehabilitación profesional pueden ayudar a los trabajadores a reciclarse y acceder a programas cuando no pueden volver a sus antiguos puestos de trabajo.
  • Las prestaciones por defunción ofrecen ayuda económica y cubren los gastos funerarios de las personas a cargo de los trabajadores fallecidos a causa de lesiones o enfermedades laborales.

Prestaciones por accidente laboral en Illinois para trabajadores de Chicago

Tipos comunes de accidentes laborales en Chicago

Algunos tipos de accidentes laborales comunes que manejan nuestros abogados especializados en lesiones laborales incluyen:

  • Accidentes por resbalones y caídas
  • Quemaduras o exposición a sustancias químicas
  • Lesiones por movimientos repetitivos
  • Lesiones causadas por maquinaria
  • Lesiones por esfuerzo excesivo

Lesiones más comunes en el lugar de trabajo

Algunas de las lesiones más comunes incluyen:

  • Huesos rotos
  • Esguinces y distensiones
  • Quemaduras
  • Lesiones por esfuerzo repetitivo, como el síndrome del túnel carpiano.
  • Lesiones en la espalda, la columna vertebral y el cuello
  • Traumatismo craneal y lesiones cerebrales traumáticas

¿Qué beneficios se pueden obtener a través de una reclamación de indemnización laboral?

¿Qué beneficios se pueden obtener a través de una reclamación de indemnización laboral?

¿Por qué se pueden denegar los casos de indemnización por accidente laboral?

Bajo la ley de compensación de trabajadores de Illinois, una reclamación de compensación de trabajadores de Illinois puede ser negada por la compañía de seguros del empleador cuando hay:

  • No informar a tiempo de la lesión o enfermedad
  • Falta de pruebas o documentación que respalde la solicitud de cobertura de indemnización por accidente laboral.
  • Condiciones preexistentes que pueden haber contribuido a la lesión o enfermedad.
  • Una lesión ocurrida fuera del horario de trabajo o mientras se realizaban actividades no relacionadas con el trabajo.

Qué hacer tras un accidente laboral en Chicago

Si ha sufrido lesiones en un accidente laboral:

  1. Notifique el incidente inmediatamente a su empleador, quien deberá informar a su compañía de seguros de compensación laboral.
  2. Busque atención médica para sus lesiones y siga el plan de tratamiento médico del médico.
  3. Lleve un registro de todos los gastos médicos y bajas laborales debidas a la lesión.
  4. Consulte con abogados especializados en indemnizaciones laborales que puedan guiarle a través del proceso de reclamación de indemnización laboral y garantizar que reciba una indemnización justa por sus lesiones.

¿Qué es una demanda de terceros en un caso de indemnización laboral?

En algunos casos de seguros de compensación laboral, los trabajadores pueden presentar demandas por lesiones personales contra un tercero cuya negligencia contribuyó a su lesión laboral. Estas demandas por lesiones personales contra terceros pueden dar lugar a una indemnización adicional no cubierta por la compensación laboral de Illinois, como el dolor y el sufrimiento.

Por ejemplo, cuando un trabajador de la construcción, un trabajador sanitario o un empleado de oficina sufre una lesión por culpa de un equipo defectuoso, puede tener motivos para presentar una demanda por daños personales.

Póngase en contacto con The Kryder Law Group, LLC Abogados de accidentes y lesiones

Los abogados experimentados de nuestro bufete han representado con éxito a empleados lesionados con reclamaciones de indemnización laboral cuando la enfermedad o lesión se produjo en el trabajo (tanto en trabajos no peligrosos como peligrosos). Conocemos la legislación de Illinois y trabajaremos para garantizar que reciba las prestaciones de indemnización laboral que le corresponden por sus lesiones graves.

¿Ha sufrido una lesión en el trabajo? Póngase en contacto con nosotros para una consulta gratuita.

Abogado de Compensación de Trabajadores de Chicago
Si usted ha sido lesionado en el trabajo en Chicago, los abogados de compensación de trabajadores con experiencia en The Kryder Law Group, LLC están aquí para ayudar.
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Latisha S.

Excelente servicio. Me ayudaron a obtener mi dinero y todos fueron muy amables, aunque el seguro médico tardó un poco. Todo fue perfecto por parte de Kryder.

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